エンジニアリングのスキルアップを全社員で楽しむ、ユーザベース稲垣氏が仕掛ける 「プラスエンジニアリング手当」とは?

エンジニアもエンジニアではない多様な職種のメンバーたちも、エンジニアリング力を活用し、挑戦したいことに楽しく取り組める環境をつくる。

ユーザベースCEO稲垣のそのような想いから生まれた『Play Engineeringプロジェクト』。
CEO稲垣の肩書にCTOが加わり、代表自らが旗振りをし注力していくプロジェクトです。

今回は、プロジェクト発足の背景と、根幹となる2つの軸。プロジェクト第一弾のプラスエンジニアリング制度の具体的な内容について語ったインタビュー記事を公開しました。

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